
Eine Trennung vom Arbeitgeber ist ein Einschnitt – aber oft auch der Startpunkt für etwas Eigenes.
Mit der Existenzgründungsberatung von OMC in Berlin begleiten wir Fach- und Führungskräfte dabei, aus einer beruflichen Veränderung eine tragfähige, selbstbestimmte Perspektive zu entwickeln.
Unsere Existenzgründungsberatung ist eine individuelle, ganzheitliche Begleitung für Menschen, die sich im Rahmen einer Trennung vom Arbeitgeber selbstständig machen möchten. Sie verbindet Business-Coaching, unternehmerische Expertise und persönliche Standortbestimmung – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
Am Anfang steht die ehrliche Klärung: Ist die Selbstständigkeit der richtige nächste Schritt für Sie?
In intensiven Gesprächen analysieren wir Ihre berufliche Situation, Ihre persönlichen Motive, Stärken und Werte sowie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten. Ebenso beleuchten wir mögliche Alternativen, damit Sie eine bewusste und fundierte Entscheidung treffen können – frei von Zeitdruck oder externen Erwartungen.

Auf Basis der Analyse entwickeln wir gemeinsam eine tragfähige und zu Ihnen passende Geschäftsidee.
Wir schärfen Ihr Leistungsangebot, definieren Zielgruppen, prüfen Marktchancen und arbeiten Ihre individuelle Positionierung heraus. Dabei achten wir darauf, dass Ihre Selbstständigkeit nicht nur wirtschaftlich sinnvoll ist, sondern auch langfristig zu Ihrer Persönlichkeit und Lebenssituation passt.

In dieser Phase wird aus der Idee ein belastbares Konzept.
Wir unterstützen Sie bei der Erstellung eines professionellen Businessplans, einer realistischen Finanzplanung sowie bei Fragen zu Rechtsform, Steuern, Absicherung und Fördermöglichkeiten. Ziel ist es, Ihnen Struktur, Übersicht und Sicherheit für den Start in die Selbstständigkeit zu geben – ohne Sie mit Fachjargon zu überfordern.

Zum Abschluss begleiten wir Sie aktiv bei der Umsetzung Ihrer Gründung.
Ob Marktauftritt, Kundengewinnung, erste Akquise-Schritte oder organisatorische Fragen – wir stehen Ihnen auch in dieser Phase als Sparringspartner zur Seite. So starten Sie nicht allein, sondern mit einem klaren Plan, professioneller Unterstützung und einem sicheren Gefühl in Ihre neue Selbstständigkeit.

Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen kennen Karrierestationen, Umstiege und neue Ziele aus eigener Erfahrung. Hier teilen sie, wie OMC Menschen dabei unterstützt, den passenden Anschluss zu finden und den nächsten Schritt klar zu planen.
"Der Arbeitsmarkt hat sich von einem Arbeitnehmermarkt in einen Arbeitgebermarkt verwandelt. Insbesondere Führungskräfte suchen sehr lange, bevor sie wieder in eine neue und adäquate Position kommen."Claudia Michalski
Senior Executive Advisor, Beirätin von OMC

Hier finden Sie blitzschnell Antworten auf häufig gestellte Fragen. Sie können sich jederzeit per E-Mail melden.



OMC ist keine klassische Gründungsberatung – sondern eine Beratungsmanufaktur für berufliche Neuorientierung.
Wir beraten nicht nach Zeit, sondern bis zum Ergebnis. Im Rahmen des Outplacements endet unsere Begleitung erst mit der erfolgreichen Existenzgründung. Das nimmt Druck aus der Entscheidung und gibt Ihnen die Sicherheit, den richtigen Weg in Ihrem Tempo zu gehen.
Wir sind ein wertorientiertes Unternehmen und beraten bewusst nicht in die erstbeste Selbstständigkeit hinein. Ihre Gründung soll nachhaltig tragen, zu Ihrer Persönlichkeit passen und langfristig Zufriedenheit schaffen – fachlich wie persönlich.
Bei OMC arbeiten Sie ausschließlich mit erfahrenen Senior-Berater:innen. Als Sparringspartner auf Augenhöhe bringen sie unternehmerische und Management-Erfahrung ein – praxisnah, realistisch und lösungsorientiert.
OMC ist keine Massenberatung. Jede Existenzgründung wird individuell entwickelt, persönlich begleitet und passgenau umgesetzt. Keine Programme von der Stange, sondern maßgeschneiderte Lösungen für Ihre berufliche Neuorientierung.
Jede Branche folgt eigenen Regeln – wir kennen sie. OMC arbeitet seit Jahren an der Schnittstelle von Strategie, Marke und Organisation.



Jede berufliche Reise ist einzigartig. Deshalb begleiten wir Sie individuell – unabhängig davon, ob Sie Ihr Unternehmen transformieren, Ihr Team entwickeln oder Ihre eigene Karriere neu gestalten möchten.

Sie stehen vor Restrukturierungen, Kulturwandel oder Workforce Transformation? Unsere Change Management Beratung hilft Ihnen, Veränderungen strategisch zu gestalten und erfolgreich zu implementieren. Vom professionellen Trennungsmanagement bis zur Organisationsentwicklung begleiten wir Sie mit Expertise und Fingerspitzengefühl.

Führungskräfte und ihre Teams stehen täglich vor neuen Herausforderungen. Mit Coaching, Teamentwicklung und gezielten Trainingsangeboten wie unserem „Coaching on the Job“-Format stärken wir Ihre Führungsqualität und Teamperformance. Für effizientes und freudvolles Arbeiten in einer sich wandelnden Arbeitswelt.

Ob berufliche Neuorientierung, Karrieresprung oder Schritt in die Selbstständigkeit: Unsere Outplacement Beratung und Karriereberatung gibt Ihnen Orientierung und Halt. Wir entwickeln mit Ihnen sinnvolle berufliche Ziele und begleiten Sie bis zur erfolgreichen Realisierung – auf Wunsch mit Erfolgsgarantie.